Initial translation

CVS version numbers

danish/code_of_conduct.wml: INITIAL -> 1.1

1 files changed, 154 insertions, 0 deletions

diff --git a/danish/code_of_conduct.wml b/danish/code_of_conduct.wml
new file mode 100644
index 00000000000..bc37db75841
--- /dev/null
+++ b/danish/code_of_conduct.wml
@@ -0,0 +1,154 @@
+#use wml::debian::template title="Debians etiske regler" BARETITLE=true
+#use wml::debian::translation-check translation="1.2"
+
+{#meta#:
+<meta name="keywords" content="code of conduct, coc, etiske regler">
+:#meta#}
+
+<p>
+Version 1.0 stadfæstet den 28. april 2014.  Dette er en oversættelse, for de 
+officielle regler, se den <a href="$(HOME)/code_of_conduct">originale 
+engelsksprogede version</a>.
+</p>
+
+<p>
+Debian-projekter, som fremstiller Debian-systemet, har indført et sæt etiske 
+regler gældende for deltagere på dets postlister, IRC-kanaler og projektets 
+andre kommunikationsmåder.
+</p>
+
+<hr />
+
+<h2>Debians <q>etiske regler</q></h2>
+
+<ol>
+    <li>
+	<strong>Udvis respekt</strong>
+	<p>
+	I et projekt af Debians størrelse er det uundgåeligt, at der er 
+	personer, som man er uenig med, eller som man har svært ved at 
+	samarbejde med.  Accepter det, men vær alligevel respektfuld.  Uenighed 
+	er ikke en undskyldning for dårlig opførsel eller personangreb, og et 
+	fællesskab hvori personer føler sig truet, er ikke et sundt fællesskab.
+	</p>
+    </li>
+
+    <li>
+	<strong>Antag god tro</strong>
+	<p>
+	Debian-bidragydere har mange måder, at opfylde vores fælles mål om et 
+	<a href="$(HOME)/intro/free">frit</a> styresystem, som kan være 
+	anderledes end ens egne mål.  Antag at andre personer arbejder mod 
+	målet.
+	</p>
+	<p>
+	Bemærk at mange af vore bidragydere ikke har engelsk som modersmål eller 
+	har andre kulturelle baggrunde.
+	</p>
+    </li>
+
+    <li><strong>Vær samarbejdende</strong>
+	<p>
+	Debian er et stort og komplekst projekt; der er altid mere at lære inden 
+	for Debian.  Det er i orden at bede om hjælp, når man har brug for det.  
+	På tilsvarende vis skal tilbud om hjælp ses i sammenhæng med at opfylde 
+	vores fælles mål med at forbedre Debian.
+	</p>
+	<p>
+	Når man foretager sig noget, der er til fordel for projektet, skal man 
+	være villig til at forklare andre, hvordan det fungerer, så de kan 
+	basere sig på ens arbejde og gøre det endnu bedre.
+	</p>
+	<p>
+	Husk på, at hvad man skriver en gang, vil blive læst af hundredvis af 
+	personer.  At skrive en kort mail, betyder at folk kan forstå 
+	konversationen så effektivt som muligt.  Når en lang forklaring er 
+	nødvendig, så overvej at tilføje et resume.
+	</p>
+	<p>
+	Prøv at bidrage med nye argumenter til en konversation, således at alle 
+	mails tilføjer noget unikt til tråden, samtidig med at man husker på, 
+	at resten af tråden stadig indeholder de andre beskeder, med allerede 
+	benyttede argumenter.
+	</p>
+	<p>
+	Bliv ved emnet, især i debatter, som allerede er ganske store.
+	</p>
+    </li>
+    <li><strong>Vær åben</strong>
+	<p>
+	De fleste måder, som anvendes til kommunikation inden for Debian, 
+	tillader offentlig og privat kommunikation.  Jævnfør paragraf tre i den 
+	<a href="$(HOME)/social_contract">sociale kontrakt</a>, bør man 
+	foretrække offentlige kommunikationsmåder til Debian-relaterede 
+	beskeder, med mindre der skrives om noget følsomt.
+	</p>
+	<p>
+	Dette gælder også ønsker om hjælp og Debian-relateret support; ikke blot 
+	er det mere sandsynligt, at offentlige ønsker om support, medfører et 
+	svar på spørgsmålet, men det sikrer også at eventuelle fejltagelser 
+	blandt dem, der besvarer spørgsmålet, vil være lettere at bemærke og 
+	korrigere.
+	</p>
+    </li>
+
+    <li><strong>I tilfælde af problemer</strong>
+        <p>
+	Selv om alle deltagere skal leve op til de etiske regler, er vi klar 
+	over, at folk nogle gange kan have en dårlig dag eller ikke er 
+	opmærksomme på nogle af retningslinjerne i disse etiske regler.  Når 
+	det sker, kan man besvare og gøre opmærksom på disse etiske regler.  
+	Sådanne beskeder kan være offentlige eller private, alt efter hvad der 
+	er mest passende.  Men uanset om beskeden er offentlig eller ej, skal 
+	den stadig leve op til de relevante afsnit i disse etiske regler; i 
+	særdeleshed må det ikke være uhøfligt eller respektløst.  Antag god tro; 
+	det er mere sandsynligt, at deltagere ikke er opmærksomme på deres 
+	dårlige opførsel, end at de bevidst forsøger at forringe diskussionen.
+        </p>
+	<p>
+	Alvorlige eller vedholdende overtrædelser, vil medføre midlertidig 
+	eller permanent bandlysning fra kommunikation gennem Debians systemer.  
+	Klager sendes (privat) til administratorerne, af Debians pågældende 
+	kommunikationsforum.  For at finde kontaktoplysninger til 
+	administratorerne, kan man se <a href="$(HOME)/intro/organization">\
+	siden om Debians organisatoriske struktur</a>.
+	</p>
+    </li>
+</ol>
+
+<hr />
+
+<h2 id="guidelines">Mere læsestof</h2>
+
+<p>
+Nogle af linkene i dette afsnit henviser ikke til dokumenter, som er en del 
+af disse etiske regler, ej heller er de autoritative inden for Debian.  Men 
+de indeholder alle nyttige oplysninger om hvordan man begår sig i vores 
+kommunikationskanaler.
+</p>
+
+<ul>
+    <li>
+        Debian har en <a href="$(HOME)/intro/diversity">\
+        mangfoldighedserklæring</a>.
+    </li>
+
+    <li>
+        <a href="http://people.debian.org/~enrico/dcg/">Debian Community
+        Guidelines</a> (Debians fællesskabsretningslinjer) af Enrico Zini 
+        indeholder nogle råd til, hvordan man kommunikerer effektivt.
+    </li>
+
+    <li>
+        <a href="$(HOME)/MailingLists/#codeofconduct">Reglerne for 
+        postlisterne</a> har nyttige råd specifikt vedrørende Debians 
+        postlister.
+    </li>
+</ul>
+
+<p>
+<em>Ændringer af disse etiske regler bør følge den almindelige fremgangsmåde før 
+GR (generelle beslutninger).  Men DPL'en (eller en af dennes delegater) kan 
+tilføje eller fjerne links til andre dokumenter i afsnittet "Mere læsestof", 
+efter at have konsulteret projektet, og uden at kræve en GR.</em>
+</p>